RBI: Ein besonderer Senior-Berater namens Friedrich Wilhelm Raiffeisen

Als wir eingeladen wurden, die vielfältigen Wertesysteme für Raiffeisen zu harmonisieren, war guter Rat teuer. Die damalige Management-Spitze und 23 Führungskräfte sollten in diesem Workshop sitzen … Was tun? Wie kann man eine föderale Organisation, die genau aus dieser Vielfalt ihre Stärke zieht, auf einen Nenner bringen? Nach längerem Nachdenken kam die Idee über Nacht. Der Gründer musste her. Johannes Angerer, früher als Kabarettist unterwegs, wurde zu Friedrich Wilhelm Raiffeisen. Wir haben wochenlang Biographien und Briefe gelesen … und ihn als Überraschungsgast in den Workshop mitgebracht …

Dauer
2012
Auftrag
Employer Branding und Personalmarketing für 7.500 Mitarbeiter
Team
Karin Krobath, Johannes Angerer alias Friedrich Wilhelm Raiffeisen
Case Referenz RBI Employer Branding Projekt identifire
Dauer
2012
Auftrag
Employer Branding und Personalmarketing für 7.500 Mitarbeiter
Team
Karin Krobath, Johannes Angerer alias Friedrich Wilhelm Raiffeisen